CAOS E INCERTIDUMBRE
Las autoridades universitarias nos han acostumbrado al caos, al desorden y a la anarquía, porque en tres años de gestión no han podido organizar una actividad docente o administrativa acorde con la solemnidad o con el nivel requerido por la academia.
Esta es una gestión docente-administrativa caracterizada por la improvisación e incapacidad gerencial. Finalizaron el año con un cambio en la plataforma informática, integrándola a un tal SIRI, que significa Sistema de Información Integral de registro de Información, que procuraba disminuir considerablemente el desplazamiento de los estudiantes y profesores a la institución.
Recordamos que la instalación y puesta en servicios de este sistema, con los periféricos necesarios para entrelazar la SEDE entre si y los Centros Universitarios Regionales, forma parte de un proyecto integral que se cubriría con un préstamo de US$14.0 (catorce millones de dólares) desembolsados en la presente administración y que los mismos se han gastado sin ninguna transparencia ni rendición de cuentas de la inversión realizada, pero si existen muchos cuestionamientos e inclusive existe una QUERELLA pendiente de solucionar en el Departamento Anti Corrupción de la Procuraduría General de la Republica.
Una gran parte de los profesores tuvieron dificultades para reportar las notas de sus asignaturas y cuando lograban conseguir ingresar al sistema, no existid la seguridad de que la misma quedara registrada. Pero si hubo inconvenientes con los docentes, el problema con los estudiantes que tenían que hacer sus reinscripciones no tiene nombre. Son miles y miles los bachilleres que no han podido acceder para realizar su reinscripción y quienes han podido entrar a la pagina web se han encontrado con la dificultad de que no pueden seleccionar las asignaturas correspondientes, por múltiples conflictos que ahora aparecen, sin que haya autoridad alguna que de una explicación, porque NADIE, con la excepción de un tal Chileno llamado BERMARD conocen del SIRI.
El personal de Registro y Coordinación no han sido adiestrados para manejar adecuadamente el sistema, que según el señor Alejandro Pichardo, Vicerrector Docente, es “el plus ultra en tecnología para educación superior”, pero hasta ahora no ha resuelto el problema por que expresa el mismo vicerrector que “la red de la UASD se encuentra congestionada por la gran cantidad de datos que le estan introduciendo”
Este sistema Ultra Plus de tecnología que acaba de ser instalado, ¿ya se encuentra congestionado por los datos introducidos? Por favor Pichardo, explique eso, pues no está claro que un sistema que costo catorce millones de dólares, cerca de 500 millones de dólares, no puedan ser utilizados a capacidad porque los datos introducidos ya los tiene congestionado.
Definitivamente nosotros creemos, y coincidimos con el Movimiento por el Saneamiento de la UASD –MS- que estas autoridades están empeñadas en boicotear el proceso de elecciones de las nuevas autoridades, que han de llevarse a cabo el viernes 15 de febrero del año en curso.
¡INCREIBLE PERO CIERTO!
Esta es una gestión docente-administrativa caracterizada por la improvisación e incapacidad gerencial. Finalizaron el año con un cambio en la plataforma informática, integrándola a un tal SIRI, que significa Sistema de Información Integral de registro de Información, que procuraba disminuir considerablemente el desplazamiento de los estudiantes y profesores a la institución.
Recordamos que la instalación y puesta en servicios de este sistema, con los periféricos necesarios para entrelazar la SEDE entre si y los Centros Universitarios Regionales, forma parte de un proyecto integral que se cubriría con un préstamo de US$14.0 (catorce millones de dólares) desembolsados en la presente administración y que los mismos se han gastado sin ninguna transparencia ni rendición de cuentas de la inversión realizada, pero si existen muchos cuestionamientos e inclusive existe una QUERELLA pendiente de solucionar en el Departamento Anti Corrupción de la Procuraduría General de la Republica.
Una gran parte de los profesores tuvieron dificultades para reportar las notas de sus asignaturas y cuando lograban conseguir ingresar al sistema, no existid la seguridad de que la misma quedara registrada. Pero si hubo inconvenientes con los docentes, el problema con los estudiantes que tenían que hacer sus reinscripciones no tiene nombre. Son miles y miles los bachilleres que no han podido acceder para realizar su reinscripción y quienes han podido entrar a la pagina web se han encontrado con la dificultad de que no pueden seleccionar las asignaturas correspondientes, por múltiples conflictos que ahora aparecen, sin que haya autoridad alguna que de una explicación, porque NADIE, con la excepción de un tal Chileno llamado BERMARD conocen del SIRI.
El personal de Registro y Coordinación no han sido adiestrados para manejar adecuadamente el sistema, que según el señor Alejandro Pichardo, Vicerrector Docente, es “el plus ultra en tecnología para educación superior”, pero hasta ahora no ha resuelto el problema por que expresa el mismo vicerrector que “la red de la UASD se encuentra congestionada por la gran cantidad de datos que le estan introduciendo”
Este sistema Ultra Plus de tecnología que acaba de ser instalado, ¿ya se encuentra congestionado por los datos introducidos? Por favor Pichardo, explique eso, pues no está claro que un sistema que costo catorce millones de dólares, cerca de 500 millones de dólares, no puedan ser utilizados a capacidad porque los datos introducidos ya los tiene congestionado.
Definitivamente nosotros creemos, y coincidimos con el Movimiento por el Saneamiento de la UASD –MS- que estas autoridades están empeñadas en boicotear el proceso de elecciones de las nuevas autoridades, que han de llevarse a cabo el viernes 15 de febrero del año en curso.
¡INCREIBLE PERO CIERTO!
Nomina administrativa sobrepasa la docente
En ninguna universidad del universo, el personal administrativo, que es el recurso humano calificado que sirve de soporte a la docencia, investigación y extensión, es igual en número a la cantidad del personal docente que brindan los servicios de educación superior. Los acuerdos adoptados por la Conferencia Mundial sobre Educación Superior, preparada por la UNESCO titulada “L educación superior en el siglo xxi: Visión y acción”, celebrado en Paris, Francia del 5 al 9 de octubre del 1998 adopto una proporción de tres En la UASD se acaba de romper con una proporción de un empleado por cada tres profesores. En la UASD la proporción es más de uno empleado por cada docente, según las últimas nóminas publicas en el portal de la institución, la cual analizaremos más adelante.
El desorden gerencial de la presente administración se manifiesta en todos los espacios universitarios que tiene que ver con la gerencia administrativa, la gerencia docente, la gerencia estudiantil, y la gerencia de la extensión.
A lo largo de los últimos dos años, hemos venido informando a la comunidad universitaria sobre los desastres de la política del comejen llevada a cabo, con nombramientos de botellas a colaboradores, profesores, estudiantes y empleado y el otorgamiento de privilegios a otros universitarios. Solo en el ultimo año, desde febrero del 2007 a enero del 2008, las nominas aumentaron en RD$15,211,724.91 (quince millones de pesos). Para hacer una justa compararon de lo que decimos, pasamos a ver un el siguiente cuadro, donde se observa el movimiento de las nominas en la UASD, excluyendo las nominillas (personal ocasional) que emplea la rectoría, los decanos y centros regionales, que sobrepasan el millón y medio de pesos mensuales.
NOMINA JULIO 2006 CANTIDAD SALARIO
DOCENTE 2,595 95,325382.29
ADMINISTRATIVA 2,063 34,143,246.38
JUBILADOS 1,559 33,714,941.28
Jubilados Docentes Contratados 230 5,319,223.17
Jubilados Administrativos Contratados 32 415,992.84
Becas, Estudio y Trabajo 398 1,283,876.36
Monitores 198 746,473.86
Viudas y Viudos 242 1,654,217.44
Grupos Culturales 403 549,008.28
Estudiantes Acreditados 171 85,500.00
T O T A L E S 7,891 173,237,861.90
Fuente Contabilidad Administrativa
NOMINA FEBRERO 2007 CANTIDAD SALARIO
DOCENTE 2,629 119,517,690.73
ADMINISTRATIVA 2,121 42,588,757.57
JUBILADOS 1,549 40,177,103.61
Jubilados Docentes Contratados 220 6,218,768.99
Jubilados Administrativos Contratados 32 415,992.84
Becas, Estudio y Trabajo 449 1,738,070.02
Monitores 139 628,847.12
Viudas y Viudos 255 1,811,144.88
Grupos Culturales 402 656,400.78
Estudiantes Acreditados 90 45,000.00
T O T A L E S 7,886 213,797,776.54
Fuente Contabilidad Administrativa
NOMINA ENERO 2008 CANTIDAD SALARIO
DOCENTE 2,723 123,279,383.70
ADMINISTRATIVA 2,793 51,645,348.10
JUBILADOS 1,597 42,671,092.65
Jubilados Docentes Contratados 222 5,129,699.60
Jubilados Administrativos Contratados 35 587,465.97
Becas, Estudio y Trabajo 370 1,432,262.60
Monitores 148 660,515.68
Viudas y Viudos 272 1,884,109.34
Grupos Culturales 414 697,623.81
Estudiantes Acreditados 44 22,000.00
T O T A L E S 7,891 229,009,501.45
Fuente Contabilidad Administrativa
Durante el año comprendido entre febrero 2007 y enero 2008, las nominas no sufrieron, aparentemente ninguna variación en la cantidad de personas beneficiarias de las mismas, pero si observamos con detenimiento y analizamos los componentes de las mismas, nos damos cuenta que la partida de empleados administrativos subió de 2,121 a 2,793, equivalente a 672 nuevos empleados, de los cuales solo en el mes de enero ingresaron 103 nuevos empleados de carrera, convirtiendo la UASD en un nuevo concepto de AYUNTAMIENTO, tipo PRD-PPH.
En el siguiente análisis podemos observar que a la fecha, los empleados que brindan servicios a la docencia, investigación y extensión suman la cantidad de 3,198 personas distribuidas en 2,793 3mpleados de carrera, 35 jubilados administrativos contratados y 370 jóvenes que cubren un horario de cuatro horas en calidad de becados a cambio de trabajo. (BET), sobre 2,945 docentes que suman 2,723 profesores mas 222 jubilados contratados, expresando una tasa de 1.1 empleado por cada profesor. ESTO ES INSOLITO Y CONTRADICTORIO, sobre todo si tomamos en cuenta el proceso de desarrollo y modernización de la UASD con la introducción de equipos tecnológicos que disminuyen la necesidad de mano de obra.
En este último año los docentes admitidos a la academia apenas son 94 que comparados con los 672 empleados ingresados hacen una diferencia de 578. Es esto racionalidad, cuando la prioridad es la academia. Esto significa que por cada profesor que ingreso a la UASD entraron 7.15 empleados. El monto de las nominas también sufrieron significativos aumentos, ya que pasaron en febrero del 2007 de $213,797,776.54 (doscientos trece millones setecientos noventa y siete mil setecientos setenta y seis pesos con 54 centavos mensual) a enero del 2008 a un monto de $229,009,501.45 (doscientos veinte y nueve millones nueve mil quinientos un peso con 45 centavos) teniendo un incremento de $15,211,724.91 (quince millones doscientos once mil setecientos veinticuatro pesos con 91 centavos) mensuales.
Es importante expresar que, para dejar comprometido el presupuesto a la nueva administración que se instala el 28 de febrero del presente año, la actual gestión incrementó los salarios administrativos del mes de enero por un monto de $2,755.000.00 que al año hacen $35,815,000.00 adicionales a los salarios de diciembre 2007.
Para que vean el desprecio de la gestión al sector estudiantil, observen que este sector ha sido uno de los más afectados, pues no tienen acceso a los programas que los benefician, tales como el crédito educativo y programas de BETS. En el periodo analizado observamos que en febrero del 2007 se hallaban 449 estudiantes beneficiados como BET y apenas 90 estudiantes obtenían créditos. En enero de este año, los BETS disminuyeron a 370 y los acreditados a 44. QUE INDOLENTES son estas “autoridades”.
ACCIONES IRRESPETUOSAS
El desorden gerencial de la presente administración se manifiesta en todos los espacios universitarios que tiene que ver con la gerencia administrativa, la gerencia docente, la gerencia estudiantil, y la gerencia de la extensión.
A lo largo de los últimos dos años, hemos venido informando a la comunidad universitaria sobre los desastres de la política del comejen llevada a cabo, con nombramientos de botellas a colaboradores, profesores, estudiantes y empleado y el otorgamiento de privilegios a otros universitarios. Solo en el ultimo año, desde febrero del 2007 a enero del 2008, las nominas aumentaron en RD$15,211,724.91 (quince millones de pesos). Para hacer una justa compararon de lo que decimos, pasamos a ver un el siguiente cuadro, donde se observa el movimiento de las nominas en la UASD, excluyendo las nominillas (personal ocasional) que emplea la rectoría, los decanos y centros regionales, que sobrepasan el millón y medio de pesos mensuales.
NOMINA JULIO 2006 CANTIDAD SALARIO
DOCENTE 2,595 95,325382.29
ADMINISTRATIVA 2,063 34,143,246.38
JUBILADOS 1,559 33,714,941.28
Jubilados Docentes Contratados 230 5,319,223.17
Jubilados Administrativos Contratados 32 415,992.84
Becas, Estudio y Trabajo 398 1,283,876.36
Monitores 198 746,473.86
Viudas y Viudos 242 1,654,217.44
Grupos Culturales 403 549,008.28
Estudiantes Acreditados 171 85,500.00
T O T A L E S 7,891 173,237,861.90
Fuente Contabilidad Administrativa
NOMINA FEBRERO 2007 CANTIDAD SALARIO
DOCENTE 2,629 119,517,690.73
ADMINISTRATIVA 2,121 42,588,757.57
JUBILADOS 1,549 40,177,103.61
Jubilados Docentes Contratados 220 6,218,768.99
Jubilados Administrativos Contratados 32 415,992.84
Becas, Estudio y Trabajo 449 1,738,070.02
Monitores 139 628,847.12
Viudas y Viudos 255 1,811,144.88
Grupos Culturales 402 656,400.78
Estudiantes Acreditados 90 45,000.00
T O T A L E S 7,886 213,797,776.54
Fuente Contabilidad Administrativa
NOMINA ENERO 2008 CANTIDAD SALARIO
DOCENTE 2,723 123,279,383.70
ADMINISTRATIVA 2,793 51,645,348.10
JUBILADOS 1,597 42,671,092.65
Jubilados Docentes Contratados 222 5,129,699.60
Jubilados Administrativos Contratados 35 587,465.97
Becas, Estudio y Trabajo 370 1,432,262.60
Monitores 148 660,515.68
Viudas y Viudos 272 1,884,109.34
Grupos Culturales 414 697,623.81
Estudiantes Acreditados 44 22,000.00
T O T A L E S 7,891 229,009,501.45
Fuente Contabilidad Administrativa
Durante el año comprendido entre febrero 2007 y enero 2008, las nominas no sufrieron, aparentemente ninguna variación en la cantidad de personas beneficiarias de las mismas, pero si observamos con detenimiento y analizamos los componentes de las mismas, nos damos cuenta que la partida de empleados administrativos subió de 2,121 a 2,793, equivalente a 672 nuevos empleados, de los cuales solo en el mes de enero ingresaron 103 nuevos empleados de carrera, convirtiendo la UASD en un nuevo concepto de AYUNTAMIENTO, tipo PRD-PPH.
En el siguiente análisis podemos observar que a la fecha, los empleados que brindan servicios a la docencia, investigación y extensión suman la cantidad de 3,198 personas distribuidas en 2,793 3mpleados de carrera, 35 jubilados administrativos contratados y 370 jóvenes que cubren un horario de cuatro horas en calidad de becados a cambio de trabajo. (BET), sobre 2,945 docentes que suman 2,723 profesores mas 222 jubilados contratados, expresando una tasa de 1.1 empleado por cada profesor. ESTO ES INSOLITO Y CONTRADICTORIO, sobre todo si tomamos en cuenta el proceso de desarrollo y modernización de la UASD con la introducción de equipos tecnológicos que disminuyen la necesidad de mano de obra.
En este último año los docentes admitidos a la academia apenas son 94 que comparados con los 672 empleados ingresados hacen una diferencia de 578. Es esto racionalidad, cuando la prioridad es la academia. Esto significa que por cada profesor que ingreso a la UASD entraron 7.15 empleados. El monto de las nominas también sufrieron significativos aumentos, ya que pasaron en febrero del 2007 de $213,797,776.54 (doscientos trece millones setecientos noventa y siete mil setecientos setenta y seis pesos con 54 centavos mensual) a enero del 2008 a un monto de $229,009,501.45 (doscientos veinte y nueve millones nueve mil quinientos un peso con 45 centavos) teniendo un incremento de $15,211,724.91 (quince millones doscientos once mil setecientos veinticuatro pesos con 91 centavos) mensuales.
Es importante expresar que, para dejar comprometido el presupuesto a la nueva administración que se instala el 28 de febrero del presente año, la actual gestión incrementó los salarios administrativos del mes de enero por un monto de $2,755.000.00 que al año hacen $35,815,000.00 adicionales a los salarios de diciembre 2007.
Para que vean el desprecio de la gestión al sector estudiantil, observen que este sector ha sido uno de los más afectados, pues no tienen acceso a los programas que los benefician, tales como el crédito educativo y programas de BETS. En el periodo analizado observamos que en febrero del 2007 se hallaban 449 estudiantes beneficiados como BET y apenas 90 estudiantes obtenían créditos. En enero de este año, los BETS disminuyeron a 370 y los acreditados a 44. QUE INDOLENTES son estas “autoridades”.
ACCIONES IRRESPETUOSAS
La actual administración concluye oficialmente el 28 de febrero del presente año, eso no esta en discusión. Ahora bien, las autoridades actuales deben ser comedidas y cuidadosas en las acciones que realizan en el último tramo de su mandato constitucional, para que las mismas no comprometan o amarren a las nuevas autoridades que han de instalarse en los próximos días.
Es una falta de respeto y consideración el nombramiento que se están inventando al echarse las palomas a profesores y empleados. Es un daño que se les hace a esos servidores, porque saben que son transitorios, pero muy transitorios; ahora bien, el peor daño se lo hace la autoridad que lo dispone, pues viola disposiciones y protocolo no escritos, que llaman a la prudencia y evitar realizar acciones que comprometan el presupuesto de la nueva administración, que debe entrar con un plan y debe echar atrás esas medidas que entran en el periodo de transición.
Como es posible que en tres años haciendo nombramientos inorgánicos, todavía en enero del 2008, a solo días de “irse en paz” el rector siga haciendo travesuras, tal como son los siguientes nombramientos:
Es una falta de respeto y consideración el nombramiento que se están inventando al echarse las palomas a profesores y empleados. Es un daño que se les hace a esos servidores, porque saben que son transitorios, pero muy transitorios; ahora bien, el peor daño se lo hace la autoridad que lo dispone, pues viola disposiciones y protocolo no escritos, que llaman a la prudencia y evitar realizar acciones que comprometan el presupuesto de la nueva administración, que debe entrar con un plan y debe echar atrás esas medidas que entran en el periodo de transición.
Como es posible que en tres años haciendo nombramientos inorgánicos, todavía en enero del 2008, a solo días de “irse en paz” el rector siga haciendo travesuras, tal como son los siguientes nombramientos:
1- Modesta Ant. Javier, Contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURO, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 8-01-08
2- Maria del Carmen Rosario contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURCE, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
3- Maria Lucia Cepeda, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURVE, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
4- Carmen Luisa Gomez, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURNO, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
5- Maria Lucia Cepeda, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURVE, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
6- Nuris del Carmen Vasquez, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURNA, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
7- Angel N. Silverio, contratado como Evaluadora de la Unidad Admisión CURA, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
2- Maria del Carmen Rosario contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURCE, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
3- Maria Lucia Cepeda, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURVE, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
4- Carmen Luisa Gomez, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURNO, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
5- Maria Lucia Cepeda, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURVE, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
6- Nuris del Carmen Vasquez, contratada como Evaluadora de la Unidad Admisión CURNA, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
7- Angel N. Silverio, contratado como Evaluadora de la Unidad Admisión CURA, con salario de RD$20,000.00 con efectividad 1-01-08
Estos son partes de las indelicadezas de una gestión que no tiene miramientos para hacer daño. Ahora de que se van, estos y otros también se van. Por sentido común, el rector no debió nombrarlos y por ese mismo sentido común, los profesores no debieron aceptar esa posición envenenada, por la época en que se produce.
LOS ULTIMOS ZARPAZOS
LOS ULTIMOS ZARPAZOS
Los últimos zarpasos de la administración reinista que por fin concluye, se encuentra dando los actuales colapsos de despedida, concernientes a su muerte lenta pero segura, pero aun permanece haciéndoles daño a la institucionalidad universitaria, pretendiendo ganar adeptos que lo acompañen en su trayectoria de mayor violación a normas éticas, morales e institucionales.
Vimos con mucha tristeza la graduación de postgrado del miércoles 23 de enero, anticipada, organizada por CLARA BENEDITO para graduar al pupilo del rector, el aspirante a la Vicerrectoria de Extensión, el poeta NINO FELIZ. Pero no solo fue NINO, también hubo otros “candidatos” que estaban en esa ceremonia, para huir rápido al día siguiente, con el diplomita en las manos, a formalizar su inscripción. Allí pudimos ver, porque sobresalen en sus respectivas posiciones que ocupan a tres aspirantes a vicerrectorías: Mary Almanzar, que aspira a ser Vice Docente; Ramon Cocco y a Marcia Corporal, que aspiran diputarle a Julio Cuevas, la Vicerrectoria de Extension.
Nuestro eterno amigo JULIO CUEVAS, aspirante a la Vicerrectoria de Extensión, tenia toda la razón del mundo, cuando nos solicitaba que indagáramos sobre otros “candidatos” que presionaban para esa graduación.
Transparencia cree al igual que el Maestro JULIO CUEVAS que esos candidatos “al vapor” ya fueron quemados y ahora solo esperan el día 15 de febrero para que los electores universitarios le pasen cuenta, sobre todo, a aquellos que han querido engañar, presentándose como “independientes” pero que el rector es quien lo señala, presenta y auspicia. A todos los FARSANTES y mitómanos, debemos darles una fuerte lección para que respeten a los uasdianos.
Otra fechoría de las autoridades universitarias, es que mediante oficio No. 2855 del 21 de diciembre del 2007, la rectoría vuelve a sustituir a LUIS OVIDIO CARVAJAL NUÑEZ por el inexplicable RAMON PERALTA, para que cada uno vuelva a ocupar las posiciones originales que tenían, pero que el rector quería competir con Ramón Peralta y lo convirtió en candidato, al ponerlo a ocupar una posición docente-administrativa, que es un requisito para aspirar a puestos electivos en la UASD. Esa truchimánería también la pagara muy cara.
VISITE EL BLOG DE TRANSPARENCIA, haciendo clic en
http://transparenciauasd.blogspot.com
¡RECHAZEMOS LOS ACTOS INMORALES EN LA UASD!!!
¡RECLAMAMOS TRANSPARENCIA, SANEAMIENTO Y RESPETO A LA INSTITUCIONALIDAD!
¡QUÉ FELICIDAD...!
EN 31 DIAS REYNA, POR FIN, SE VA
¡¡¡QUE FELICIDAD...!!!
FRANKLIN, EDYTRUDIS, CLARA Y PICHARDO
TAMBIÉN SE VAN!!!
COMITÉ EJECUTIVO
Ciudad Universitaria,
Enero28, 2008
http://transparenciauasd.blogspot.com
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¡QUÉ FELICIDAD...!
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¡¡¡QUE FELICIDAD...!!!
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TAMBIÉN SE VAN!!!
COMITÉ EJECUTIVO
Ciudad Universitaria,
Enero28, 2008
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